Wie können Unternehmen von einer altersdiversen Belegschaft profitieren?

Dieser Frage gingen zehn Vertreter:innen aus verschiedenen Organisationen bei einem Hybrid-Workshop in den Räumlichkeiten des ipcenters nach. Im Rahmen des IntegrAGE-Projekts tauschten sie sich über Strategien für ein effektives Altersmanagement in der österreichischen Arbeitswelt aus. Denn es braucht Ansätze, um das Potenzial der 55+ Belegschaft besser zu nutzen, deren Wissen und Erfahrung für andere Kolleg:innen aber auch für das Unternehmen unabdingbar sind.
ipcenter-Kollegin Dzentia Joldic moderierte den Workshop.

🎯 Highlights des Workshops

➡ Vorstellung von sechs Maßnahmen, die derzeit zur Förderung des Altersmanagements in Österreich umgesetzt werden

➡ Austausch zu Anwendungsmöglichkeiten dieser in unterschiedlichen Unternehmen

➡ Darstellung der Erkenntnisse und Schlussfolgerungen

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